12月16日，中達公司在聚合苑辦公址3樓會議室召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議，公司副總經(jīng)理王紅光和全體員工參加會議。

中達公司負責人張國平提出，公司全員要切實轉變思想和作風，樹立大局觀念，規(guī)范工作紀律，對重大事項決策、重要項目安排等，要嚴格遵守公司紀檢工作的前置原則，堅決杜絕吃拿卡要現(xiàn)象情況的發(fā)生。并強調，全體員工要立足崗位講奉獻，勇于擔當有作為。

會上，王紅光同志就中達公司工作實際向全體員工提出了四點要求，指出全員要著力解決“能力不足、本領恐慌”、“庸工怠工、擔當不足”、“作風漂浮、不嚴不實”、“不規(guī)范、亂作為”的問題，把提振狀態(tài)、狠抓落實體現(xiàn)到增長才干、履職盡責、激情工作和廉潔從業(yè)上來，要以更高更嚴的標準爭先創(chuàng)優(yōu)，以只爭朝夕的精神推動資產(chǎn)管理工作，以一往無前的勇氣攻堅克難，要以敢闖敢干的魄力創(chuàng)新求變。并強調，要強化看齊意識，把紀律規(guī)矩挺在前面，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定和集團公司相關工作制度，弛而不息反對四風、強化源頭管控，狠抓制度的執(zhí)行和落實、發(fā)揮好帶頭作用，做好清正廉潔的表率。

(信息來源：中達資產(chǎn)）